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Smettila di incolpare le startup snelle per la disoccupazione
I politici amano le startup tecnologiche, ma non per una curiosità innata o anche per passione per l'innovazione. No, li amano principalmente per i lavori che creano. Tutta quella retorica su piccole imprese e posti di lavoro? È davvero un piccolo numero di startup ad alta crescita che finiscono per fare l'assunzione.
E quindi puoi immaginare alcune teste che girano a Washington al New York Times 'titolo della scorsa settimana Quando i motori di creazione di posti di lavoro si fermano a uno solo. L'argomento? Startup snelle. Ecco il succo:
Per più di un decennio, le start-up sono diventate più snelle e più cattive... Il modello snello è di buon auspicio per aziende come Leap2 che sperano di diventare attori di potere con molta meno manodopera... Ma le implicazioni per la forza lavoro americana sono preoccupanti e possono aiutare spiegare perché la produzione economica sta crescendo molto più velocemente di quanto i datori di lavoro aggiungano posti di lavoro.
È un buon articolo e l'autrice Catherine Rampell tocca una serie di punti rilevanti. Ma nonostante tutto ciò, temo che alcuni lettori potrebbero staccarsene pensando che il valore sociale delle startup si basi esclusivamente sui posti di lavoro che creano. Non è. Nella migliore delle ipotesi, questa è una piccola parte.
In un'era di disoccupazione prolungata, i posti di lavoro sono comprensibilmente nelle menti dei politici e del pubblico allo stesso modo. Ma tutte le discussioni su quali politiche, industrie e aziende creano o non creano posti di lavoro mancano della funzione principale delle aziende tecnologiche innovative: creare prodotti nuovi e utili che ci rendano migliori.
La ragione principale per inventare un aereo non è assumere piloti; è per consentire agli umani di viaggiare e spedire più lontano e più velocemente. Se una startup può costruire un prodotto utile con meno manodopera, generalmente è una buona cosa. Questa premessa è particolarmente rilevante per lo spazio software, dove in alcuni casi una manciata di sviluppatori può creare un'applicazione che migliora la vita di milioni di utenti.
La lezione di base del movimento di avvio snello, che possiamo fare più velocemente e con meno, è in realtà più rilevante che mai nel nostro clima economico attuale.
Niente di tutto ciò significa che non dovremmo preoccuparci dei posti di lavoro; dovremmo. È un obiettivo legittimo della politica pubblica garantire che esista un numero adeguato di posti di lavoro, che i cittadini abbiano le competenze per ottenerli e che siano ragionevolmente protetti se vengono lasciati andare.
Ma l'ultima cosa di cui abbiamo bisogno è una cultura che incolpi le startup di software per non impiegare enormi quantità di persone. Incolpa i politici se vuoi, ma non incolpare le startup magre.